Ipinakilala ni Zhejiang ang mga patakaran upang suportahan ang mga nagtapos sa kolehiyo

Noong Huwebes, ipinakilala ng Zhejiang Provincial Department of Human Resources at Social SecurityPananaliksik sa Patakaran sa Subsidy ng Entrepreneurship para saSa mga tuntunin ng entrepreneurship. Magagawa nilang magpahiram ng hanggang sa 500,000 yuan ($78,900) upang magsimula ng isang negosyo.Kung ito ay nabangkarote, tutulungan ng gobyerno na magbayad ng hindi bababa sa 80% ng utang, at kung ito ay mas mababa sa 100,000 yuan, magbabayad ito ng 100%.

Ang patakaran ng subsidy ay nagmula noong 2015. Ayon sa mga istatistika ng Hangzhou Employment Management Service Center, noong nakaraang taon, ang Hangzhou, ang kabisera ng Lalawigan ng Zhejiang, ay naglabas ng kabuuang 1.056 bilyong yuan sa garantiyang pangnegosyo, na nakikinabang sa 2,056 na negosyo at 12,781 indibidwal.

Noong 2021, ang per capita GDP ng Zhejiang Province ay umabot sa 113,000 yuan, at ang kita ng mga residente ng lunsod o bayan ay nanguna sa mga lalawigan ng bansa sa loob ng 21 magkakasunod na taon at 37 taon ayon sa pagkakabanggit.

Si Chen Zhong, representante ng direktor ng Zhejiang Provincial Department of Human Resources at Social Security, ay nagsabi: “Mayroong higit sa 10 milyong mga nagtapos sa kolehiyo sa buong bansa sa taong ito. Ito ay isang magandang pagkakataon para sa amin. Dapat nating ipakilala at ginagarantiyahan ang mga talento para sa pag-unlad ng lalawigan.”

Nabanggit ni G. Chen na ang mga sariwang nagtapos na pumupunta sa Zhejiang ay maaari na ngayong makakuha ng isang “hukou”, o karapatan ng tirahan, nang walang mga karagdagang kundisyon. Ang mga nagtapos sa kolehiyo na nagtatrabaho sa Zhejiang ay maaari ring tamasahin ang mga allowance ng pamumuhay at mga subsidyo sa pabahay na 20,000 hanggang 400,000 yuan.

Ang mga mag-aaral sa kolehiyo na nakikibahagi sa entrepreneurship sa larangan ng domestic economics, pension, at modernong agrikultura ay maaaring tamasahin ang 100,000 yuan na negosyante na subsidy mula sa lokal na pamahalaan. Bilang karagdagan, ang mga regular na manggagawa sa mga lugar na ito ay maaari ring makatanggap ng isang subsidy ng trabaho na 10,000 bawat tao bawat taon mula sa gobyerno sa loob ng tatlong magkakasunod na taon.

Katso myös:Walang pagpipilian: Panahon na upang subukan ng Hong Kong ang iba’t ibang mga modelo para sa control at pag-iwas sa neocrown pneumonia

Bilang tugon sa mabilis na pag-unlad ng bago at mas nababaluktot na mga pattern ng pagtatrabaho, pinapaginhawa ni Zhejiang ang mga paghihigpit sa pagpaparehistro ng sambahayan para sa mga empleyado na lumahok sa seguro sa endowment ng panlalawigan at seguro sa medikal. Kinakailangan din ang mga lokal na kumpanya na samantalahin ang teknolohiya ng data upang makontrol ang mga oras ng pagtatrabaho. Ang mga patuloy na nagtatrabaho nang higit sa 4 na oras ay nangangailangan ngayon ng mga pahinga sa pag-ikot.