ग्रेट वाल मोटर ले ली Ruifeng नयाँ सीजीओ को रूप मा नियुक्त गर्दछ

चिनियाँ मिडिया निर्यातस्वचालित समय11 अगस्त को रिपोर्ट को अनुसार, धेरै स्रोतहरु देखि, महान पर्खाल मोटर वरिष्ठ उपाध्यक्ष र WEY ब्रान्ड सीईओ ली Ruifeng कम्पनी को ब्रान्ड व्यवसाय को पर्यवेक्षण को लागि मुख्य विकास अधिकारी को लागि बढेगी।

“ली WEY को व्यवसाय, होभर, ओला र टैंक र मुख्य कार्यकारी अधिकारी को अन्य ब्रान्डहरु ले रिपोर्ट गर्नेछ,” एक स्रोत ले भन्यो।

ली 2003 मा महान पर्खाल मोटर मा शामिल भएको थियो, लगभग 20 वर्ष को कार मार्केटिंग अनुभव संग। महान पर्खाल मोटर मार्केटिंग व्यवसायको समयमा, लीले “लगातार ब्रेक मिलियन” बिक्री प्राप्त गर्न चार वर्षको लागि कम्पनीको नेतृत्व गरे।

1 9 84 मा स्थापित, ग्रेट वाल मोटर ने हार्वर्ड, वेइ, ओरेए, पिकअप, टैंक को पांच ब्रान्डहरु को मालिक छ। ब्रान्ड सीईओ सीधा वी Jianjun को अध्यक्ष को रिपोर्ट। यस वर्ष वैंग फेंगिंग, कार्यकारी निर्देशक, उपाध्यक्ष, रणनीति र स्थायी विकास समितिका सदस्य, महाप्रबन्धक र अन्य कर्तव्य। वी जियानजनले बिस्तारै ताइवानका दृश्यहरू पछि पछाडि फर्काए।

वी को महान पर्खाल मोटर को मार्केटिंग पद्धति र शैली को बदलन को लागी इरादा देखिन्छ, सूचित स्रोतहरु को अनुसार, “वी को जीवंत र उत्तेजित गर्दछ, महान पर्खाल मोटर को ध्यान को आकर्षित गर्न को लागि अधिक विषयहरु को आवश्यकता हो।” 6 जुलाई, ली Ruifeng माइक्रो ब्लगिंग एक दस्तावेज जारी गरे, Huawei टर्मिनल बीजी सीईओ रिचर्ड यू को “विस्तारित टेक्नोलोजी मुख्यधारा सिद्धान्त” संग सहमत छैन, कि उद्योग सहमति पछि एक कार्यक्रम को मिश्रित प्रौद्योगिकी को वृद्धि।

यो स्ट्रोकको नतिजा, लि Ruifeng ले सुरुमा एक व्यक्तिगत छविको प्राविधिक कर्मचारी स्थापित गर्यो, हामी “आँखा” आवश्यकताहरूको जीयन जियानजनको साथ ठीक छ।

अर्को हेर्नुहोस्:चीनको ठूलो पर्खाल मोटर कम्पनीले चौथो क्वार्टरमा जर्मनीमा नयाँ कारहरू प्रदान गर्नेछ

“ग्रेभल मोटरमोबाइल अधिकारीहरूले हुआइवेई, बाइट्स र अन्य इन्टरनेट कम्पनीहरू अध्ययन गरे, उनीहरूको टोली अपरेटिङ मोडेल सिक्न।” यो परिवर्तन आन्तरिक छ। एक कदम राष्ट्रपति प्रणाली को परिचय को लागी छ, यो प्रणाली Huawei मा उत्पन्न भएको छ, र पछि अलिबाबा, Jingdong र अन्य इंटरनेट दिग्गजों द्वारा अपनाया गएको थियो।