ਟੈੱਸਲਾ ਚੀਨ ਨੇ 10%

ਦੇ ਅਨੁਸਾਰSINA ਤਕਨਾਲੋਜੀਵੀਰਵਾਰ ਨੂੰ, ਕਈ ਸਰੋਤਾਂ ਨੇ ਕਿਹਾ ਕਿ ਟੈੱਸਲਾ ਚੀਨ ਨੇ ਆਪਣੀ ਛੁੱਟੀ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰ ਦਿੱਤੀ ਹੈ ਅਤੇ 10% ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਕੱਢਿਆ ਜਾਵੇਗਾ. ਹਾਲਾਂਕਿ, ਅਜਿਹੀ ਯੋਜਨਾ ਵਿੱਚ ਨਿਰਮਾਣ ਖੇਤਰ ਸ਼ਾਮਲ ਨਹੀਂ ਹੈ. ਟੈੱਸਲਾ ਚੀਨ ਨੇ ਅਜੇ ਤੱਕ ਇਸ ਖਬਰ ਦਾ ਜਵਾਬ ਨਹੀਂ ਦਿੱਤਾ.

ਇਸ ਮਾਮਲੇ ਨਾਲ ਜਾਣੇ ਜਾਂਦੇ ਇਕ ਵਿਅਕਤੀ ਨੇ ਕਿਹਾ ਕਿ ਇਹ ਟੈੱਸਲਾ ਦੀ ਗਲੋਬਲ ਲੇਅਫਸ ਪਲਾਨ ਦਾ ਹਿੱਸਾ ਹੈ. 21 ਜੂਨ,ਮੀਡੀਆਰਿਪੋਰਟ ਵਿਚ ਕਿਹਾ ਗਿਆ ਹੈ ਕਿ ਟੈੱਸਲਾ ਦੇ ਚੀਫ ਐਗਜ਼ੀਕਿਊਟਿਵ ਐਲੋਨ ਮਸਕ ਨੇ ਕਤਰ ਆਰਥਿਕ ਫੋਰਮ ਵਿਚ ਕਿਹਾ ਕਿ ਕੰਪਨੀ ਆਪਣੇ ਪੂਰੇ ਸਮੇਂ ਦੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ 10% ਘਟਾ ਦੇਵੇਗੀ, ਜਦਕਿ ਘੰਟੇ ਵਿਚ ਪਾਰਟ-ਟਾਈਮ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੀ ਗਿਣਤੀ ਵਧਾਏਗੀ ਅਤੇ ਸਮੁੱਚੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਘਟਾ ਦੇਵੇਗੀ. 3-3.5%

ਆਪਣੀ ਸਰਕਾਰੀ ਵੈਬਸਾਈਟ ‘ਤੇ, ਟੈੱਸਲਾ ਚੀਨ ਨੇ ਹਾਲ ਹੀ ਵਿਚ ਇੰਟਰਨਸ਼ਿਪ ਭਰਤੀ ਕੀਤੀ ਹੈ. ਇਸ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਰਿਪੋਰਟਾਂ ਅਨੁਸਾਰ ਟੈੱਸਲਾ ਚੀਨ ਨੇ ਨਿਰਮਾਣ ਦੀਆਂ ਨੌਕਰੀਆਂ ਤੋਂ ਇਲਾਵਾ ਹੋਰ ਕੰਮਕਾਜੀ ਅਹੁਦਿਆਂ ਦੀ ਭਰਤੀ ਨੂੰ ਮੁਅੱਤਲ ਕਰ ਦਿੱਤਾ ਹੈ. ਸੀਨਾ ਤਕਨਾਲੋਜੀ ਨੇ ਇਹ ਜਾਣਿਆ ਹੈ ਕਿ ਮਈ ਦੇ ਆਖਰੀ ਹਫ਼ਤੇ ਵਿੱਚ, ਟੈੱਸਲਾ ਚੀਨ ਨੇ ਗੈਰ-ਨਿਰਮਾਣ ਦੀਆਂ ਨੌਕਰੀਆਂ ਦੀ ਐਂਟਰੀ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਨੂੰ ਮੁਅੱਤਲ ਕਰ ਦਿੱਤਾ.

ਸੂਤਰਾਂ ਨੇ ਕੰਪਨੀ ਦੇ ਛੁੱਟੀ ਦੇ ਹੋਰ ਵੇਰਵੇ ਦੇਣ ਤੋਂ ਇਨਕਾਰ ਕਰ ਦਿੱਤਾ ਕਿਉਂਕਿ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਡਰ ਸੀ ਕਿ ਇਹ ਜਾਣ ਦੀ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਨੂੰ ਵਿਗਾੜ ਸਕਦਾ ਹੈ. ਸੂਤਰਾਂ ਨੇ ਕਿਹਾ ਕਿ “ਨਿਰਮਾਣ ਉਦਯੋਗ ਤੋਂ ਇਲਾਵਾ ਹੋਰ ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਕਾਰਜਕਾਰੀ ਵਿਭਾਗਾਂ ਵਿਚ ਛੁੱਟੀ ਹੋਈ ਹੈ.”

ਇਕ ਹੋਰ ਨਜ਼ਰ:ਟੈੱਸਲਾ ਸ਼ੰਘਾਈ ਦੇ ਵੱਡੇ ਫੈਕਟਰੀ ਨੇ ਸਾਜ਼ੋ-ਸਾਮਾਨ ਦੇ ਨਵੀਨੀਕਰਨ ਲਈ ਦੋ ਹਫਤਿਆਂ ਲਈ ਕੰਮ ਬੰਦ ਕਰਨ ਦੀ ਯੋਜਨਾ ਬਣਾਈ ਹੈ

ਟੈੱਸਲਾ ਚੀਨ ਦੁਆਰਾ ਜਾਰੀ ਕੀਤੇ “ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਦੇ ਸਮਾਪਤੀ ਨੋਟਿਸ” ਵਿੱਚ, ਮੈਂ ਲਿਖਿਆ: “ਮੈਂ ਆਮ ਤੌਰ ਤੇ ਤੀਜੀ ਧਿਰ (ਮੀਡੀਆ ਨੂੰ ਛੱਡ ਕੇ) ਨੂੰ ਇਹ ਦੱਸਣਾ ਚਾਹਾਂਗਾ ਕਿ ਮੈਂ ਕੰਪਨੀ ਨਾਲ ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਸਬੰਧ ਖਤਮ ਕਰਨ ਲਈ ਦੋਸਤਾਨਾ ਢੰਗ ਨਾਲ ਫੈਸਲਾ ਕੀਤਾ ਹੈ. ਸੰਚਾਰ ਇੱਕ ਸਕਾਰਾਤਮਕ ਢੰਗ ਨਾਲ ਕੀਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ. ਮੈਂ ਅੱਗੇ ਇਹ ਵਾਅਦਾ ਕਰਦਾ ਹਾਂ ਕਿ ਮੈਂ ਟੈੱਸਲਾ ਅਤੇ ਉਸਦੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਬਾਰੇ ਝੂਠੀਆਂ ਸੂਚਨਾਵਾਂ ਜਾਂ ਅਪਮਾਨਜਨਕ ਟਿੱਪਣੀਆਂ, ਟਿੱਪਣੀਆਂ ਜਾਂ ਅਫਵਾਹਾਂ ਨੂੰ ਪ੍ਰਕਾਸ਼ਿਤ, ਪ੍ਰਸਾਰਿਤ, ਘੋਸ਼ਿਤ ਜਾਂ ਪੋਸਟ ਨਹੀਂ ਕਰਾਂਗਾ, ਜਾਂ ਕਿਸੇ ਹੋਰ ਤਰੀਕੇ ਨਾਲ ਟੈੱਸਲਾ ਅਤੇ ਇਸਦੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਅਪਮਾਨਜਨਕ ਜਾਂ ਅਪਮਾਨਜਨਕ ਨਹੀਂ ਕਰਾਂਗਾ.. “