Xiaopeng Automobile ปรับกระแสการปลดพนักงาน
ตามรายงานของ บริษัท รถยนต์พลังงานใหม่ของจีน Xiaopeng Automobile อยู่ระหว่างการปรับโครงสร้างองค์กรและการปลดพนักงานในหลายแผนก ตามรายงานของสื่อในประเทศเมื่อวันพฤหัสบดีที่ผ่านมาผู้บริหารหลายคนก็ปรับตัวเช่นกันออกช้า
ตามรายงาน He Liyang รองประธานฝ่ายธุรกิจนอกชายฝั่งของ Xiaopeng Automobile ได้ออกเดินทางเมื่อเร็ว ๆ นี้ เขาเข้าร่วมงานกับ Xiaopeng เมื่อต้นปี 2021 และเป็นผู้นำฝ่ายการตลาดต่างประเทศของ บริษัท ก่อนหน้านี้เขาดำรงตำแหน่งหัวหน้าหน่วยธุรกิจยุโรปตะวันตกและทำหน้าที่เป็นรองประธานธุรกิจยานยนต์ของหัวเว่ย ตำแหน่งของเขาถูกยึดครองโดย Jin Bin รองประธานฝ่ายทรัพยากรบุคคลของ Xiaopeng
นอกจากนี้ผู้ใต้บังคับบัญชาของเขาจาง Yibo รองผู้จัดการทั่วไปฝ่ายการตลาดที่รับผิดชอบธุรกิจในต่างประเทศและอดีตผู้จัดการทั่วไปของภูมิภาคภาคเหนือของจีนจาง Chuanjin ผู้อำนวยการฝ่ายขายอาวุโสก็ออกจาก Xiaopeng เมื่อเร็ว ๆ นี้
Xiaopeng เปิดตัวกลยุทธ์การดำเนินงานในต่างประเทศในปี 2020 และเปิดสาขาโดยตรงในนอร์เวย์สวีเดนเนเธอร์แลนด์และเดนมาร์ก ในปี 2020 Xiaopeng ส่งมอบ 100 G3 ในนอร์เวย์ ในปี 2021 ได้ส่งมอบ G3 และ P7 ทั้งหมด 438 ลำ นอกจากนี้ Xiaopeng ยังไม่ได้เจรจากับผู้ให้บริการแผนที่ HD แม้ว่าโมเดลของ บริษัท จะพึ่งพาผู้ให้บริการแผนที่ HD เพื่อให้ฟังก์ชั่นการขับขี่ที่ได้รับความช่วยเหลือ ในประเทศจีนทำงานร่วมกับ Amap และกำลังเจรจากับ Google สำหรับธุรกิจในต่างประเทศ เมื่อพิจารณาจากความคิดริเริ่มเมื่อเร็ว ๆ นี้ Xiaopeng กำลังระงับการขยายตัวในต่างประเทศต่อไป
ดูเพิ่มเติมที่:ผู้ก่อตั้ง Xiaopeng เรียกร้องให้มีการฟื้นฟูอุปทานชิปรถยนต์
นอกเหนือจากการขยายตัวในต่างประเทศแล้วศูนย์อินเทอร์เน็ตของ Xiaopeng ยังได้รับการปรับเปลี่ยนอย่างมาก ในเดือนมกราคมของปีนี้เฉินหยงไห่อดีตรองประธานฝ่ายธุรกิจผลิตภัณฑ์ AMAP เข้าร่วม Xiaopeng ในฐานะหัวหน้าศูนย์อินเทอร์เน็ตของเขา หลังจากเฉิน Zhanzheng สี่แผนกได้รับการปรับ นอกจากนี้ศูนย์ยังปรับโครงสร้างพนักงานโดยรวมให้เหมาะสม
Data Intelligence Center เป็นแผนกแพลตฟอร์มระดับกลางทางเทคนิคของ Xiaopeng รับผิดชอบการดำเนินงานและบำรุงรักษาระบบข้อมูลระบบการจัดการข้อมูล ฯลฯ แผนกที่จัดตั้งขึ้นใหม่นี้ยังเลิกจ้างพนักงานรวมถึงผู้สำเร็จการศึกษาล่าสุดที่เพิ่งลงนามในข้อตกลงหลังจากการฝึกงาน
