बाइटले बलियो शिक्षा, उच्च तरिकालाई कम गर्न डबल नीति दबावमा झिक्न
बिहीवारको कार्यान्वयनका लागि तथाकथित “डबल डाउन” नीतिको साथ, धेरै चिनियाँ मिडियाले भने कि बाइटले बलियो शिक्षा योजनालाई केही कर्मचारीहरूलाई बिछ्याउँछ, र बाँकी कर्मचारीहरूले आफ्नो विभिन्न उत्पादनहरूको बाइटमा स्विच गर्नेछन्। बाइटले यो रिपोर्ट पुष्टि गरेन। जुलाई 30 को साँझ, उच्च स्तरीय कार संस्थापक र सीईओ चेन जियांग्डोंगले पुष्टि गरे कि कर्मचारीहरू जाने को एक महत्त्वपूर्ण भाग हुनेछ।
LatePost ले भन्यो कि AiClass मा मुख्यालय Guelong, अगस्ट को अन्त सम्म 50% देखि अधिक अनुभव सबोरेटर को निकालन को योजना बनाइन्छ। 3 देखि 12 वर्षका बच्चाहरु को लागि नी पाई र एक देखि एक अंग्रेजी काउंटीकृत पप गोकिड पूर्ण बन्द हुनेछ।
उद्यमहरूको नजिकको एक व्यक्तिले किंगबेई जूनियर हाई स्कूल नामांकन निलम्बित गर्नेछ, र सल्लाहकारहरूको अनुभव छोड्न थाले।
दुई महिना अघि, अनलाइन शिक्षा उद्योग, सीईओ चेन लिनलाई पूर्ण रूपमा शिक्षित गर्न, “कम्पनीले मात्र नसोचेको योजना छैन, तर अन्य शैक्षिक संस्थाहरूबाट पनि अनुभव शिक्षकहरू फेला पार्न।
उच्च परिभाषा प्रविधि सीईओ ले निर्दिष्ट लेआउटहरूको संख्यालाई प्रतिक्रिया नगर्ने, तर ठूलो मात्रामा संगठनात्मक ढाँचा समायोजन अपरिहार्य छ। अन्य को अतिरिक्त, गैर-केन्द्रिय कक्षा शिक्षक र बिक्री कर्मचारी विशेष गरी ठूलो छ। चेन जियांग्डोंगले यसो भने: “हाम्रो कक्षा कक्षाका शिक्षकहरू सक्रिय रहनेछन्, हामी सबै भन्दा राम्रो शिक्षक र क्यामेराहरू राख्न सक्छौं, यस अर्थमा, हाम्रो शिक्षा सेवा अस्वीकार गरिएको छैन, तर सुधारिएको छ।”
चेन मानिन्छ कि अनलाइन शिक्षा कम्पनी अझै पनि सोमबारदेखि शुक्रवार पाठ्यक्रम प्रदान गर्न सक्छ, र यदि तिनीहरू केहि स्तरका छन् जुन अधिकारियों द्वारा पेश गरीएको छ। तथापि, ग्रीष्मकालीन छुट्टीको अलावा, सप्ताहांत निषेधित कक्षाको 70% कक्षाको समय घटाउन सक्छ, जसले राजस्वमा तीव्र गिरावट ल्याउनेछ। यो यी कारणहरूको कारण हो, कम्पनीले आन्तरिक संगठन समायोजन गर्न आवश्यक छ।
प्राथमिक स्कूल र जूनियर हाई स्कूल विद्यार्थीहरूको व्यवसाय कटौती पछि, उच्च नक्शा अब उच्च विद्यालय र वयस्क व्यावसायिक शिक्षामा केन्द्रित हुनेछ। उच्च नक्शा CFO शेन नान 2020 मा भने, उच्च स्तरको कक्षा कक्षाको कक्षा 80% भन्दा बढी कक्षा कक्षा जारी भएको छ।
हालैका वर्षहरूमा, अनलाइन शिक्षा उद्योगले द्रुत रूपमा मुनाफा द्वारा संचालित क्षमता विस्तार गर्यो। तर नयाँ मुद्दाले उद्योगको बारेमा सार्वजनिक चिन्ता उत्पन्न गर्यो, जस्तै कि बिक्री रणनीति उत्साहित, जानकारी गलत छ, अराजकता व्यवस्थापन, अतिव्यापी र यति मा।
जुलाईको अन्त्यमा, राज्य परिषदले अनिवार्य शिक्षा अवधिको समयमा विद्यार्थी विद्यार्थीहरूको बोझ कम गर्न र अफ-सिजन प्रशिक्षण घटाउन राय जारी गर्यो। अगस्त 3 मा, बीजिंग नगरपालिका पार्टी समितिको शैक्षिक नेतृत्व समूहले शैक्षिक संस्थाहरू, क्लास समय र शुल्कको संख्या सीमित गर्न प्रस्ताव गरेको थियो। जुलाईमा जारी गरिएको नीति समर्थन उपाधि पनि “संतुलित परिवार र विद्यालय शिक्षाको बोझ र स्कूल-बाहिर प्रशिक्षण संस्थानहरू सख्त रूपमा विनियमित गर्दछ।”
अगस्त 1 को साँझमा, नयाँ ओरिएंटलले घोषणा गरे कि हालको नियामक गतिविधिको अवलोकनमा, बोर्ड बैठक मूलतः 2 अगस्तको लागि आयोजित भएको थियो र वित्तीय वर्षको चौथो तिमाही परिणाम जारी गर्यो। कल अगाडी लाइफ (NYSE: TALL) ले पनि घोषणा गरेको छ कि नयाँ नियमहरु को कारण, मूल आय र सम्मेलन कल रद्द गरिनेछ। दुवै कम्पनीले भने कि उनीहरूले पछि थप अद्यावधिकहरू प्रदान गर्नेछन्।
अर्को हेर्नुहोस्:नयाँ ओरियंटल शिक्षाको स्टक मूल्यमा कडा सरकारी निरीक्षण
