Trip.com ကုမ္ပဏီ တစ်ခုလုံး ရောနှော အလုပ်လုပ် mode ကိုမိတ်ဆက် မည်
အွန်လိုင်း ခရီးသွား ကုမ္ပဏီ Trip.com Group က တနင်္လာနေ့တွင် ကြေငြာ ခဲ့သည်ဒါဟာ ရောနှော အလုပ်လုပ် mode ကိုအကောင်အထည်ဖော် ပါ လိမ့်မယ်ကုမ္ပဏီ တစ်ခုလုံး ။ မတ်လ ၁ ရက်မှ ဗုဒ္ဓဟူးနေ့ နှင့် သောကြာ နေ့တိုင်း ကုမ္ပဏီ၏ ဌာနခွဲ များနှင့် လုပ်ငန်း ဌာန များသည် အမှန်တကယ် လိုအပ်ချက် များနှင့်အညီ ရုံးခန်း နေရာ များကို ရွေးချယ်၍ တစ်ပတ်လျှင် ၁ ရက်မှ ၂ ရက်အထိ ရောနှောထားသော လုပ်ငန်း ပုံစံကို တဖြည်းဖြည်း အကောင်အထည်ဖော် နိုင်သည်။
Trip.com Group က ယခု လုပ္ငန္းခြင္ စနစ္ သစ္ကို ထူေထာင္ ရျခင္း ၏ ရည္ရြယ္ ခ်က္မွာ ကူးစက္ ေရာဂါျဖစ္ပြား မႈကို ကာကြယ္ ထိန္းခ်ဳပ္ ရန္ သာမက မိသားစု ႏွင့္ ကေလးငယ္မ်ား ကို ေစာင့္ေရွာက္ ရန္ လိုအပ္ေန ေသာ ၀န္ထမ္းမ်ား အတြက္ စိတ္ဖိစီး မႈ ေလ်ာ့က် ေစရန္ႏွင့္ ကေလး ေမြးဖြား ႏႈန္း ျမင့္မား လာေစရန္ အေထာက္အကူ ျဖစ္ေစ မည္ဟု ေမွ်ာ္လင့္ေၾကာင္း ေျပာၾကားခဲ့သည္။
Trip.com Group သည် ၀ န်ထမ်းများ လျှောက် ထားခြင်း၊ စီမံခန့်ခွဲမှု လုပ်ငန်းစဉ် များနှင့် ပစ္စည်းကိရိယာ အထောက်အပံ့ များကဲ့သို့သော အထောက်အကူပြု မူဝါဒ များကိုလည်း ထုတ်ပြန်ခဲ့သည်။ ဆိုလိုသည်မှာ ကုမ္ပဏီသည် တရုတ်နိုင်ငံတွင် ရောနှောထားသော လုပ်ငန်း ပုံစံကို အမှန်တကယ် အကောင်အထည်ဖော် သည့် ပထမဆုံး ကုမ္ပဏီကြီး ဖြစ်လာသည်။
အသွားအပြန် အချိန်သည် ၁-၂ နာရီ အထိရောက်ရှိ နိုင်သောကြောင့် အလုပ် ပုံစံ အသစ်ကို အင်တာနက် အသုံးပြုသူများ စွ ာက ရှာဖွေ ကြသည်။ Trip.com Group ၏ဥက္က chairman ္ဌ Liang Jianzhang က “Hybrid Working Model သည် ကမ္ဘာလုံးဆိုင်ရာ လမ်းကြောင်း တစ်ခုဖြစ်လာသည်။ ကုမ္ပဏီ များသည်ဤ ပုံစံကို လိုက်လျှောက် ရန်နှင့် မြှင့်တင် ရန်မျှော်လင့် ရသည်” ဟုပြောကြားခဲ့သည်။
သတင်း ထွက်လာ သည်နှင့် တစ်ပြိုင်နက် netizen က “ဒီ အလုပ် ပုံစံ ဟာ ငြူစူ စရာကောင်း ပြီး ၀ န်ထမ်း တွေရဲ့ ပျော်ရွှင် မှုနဲ့ ပြောင်းလွယ်ပြင်လွယ် မှုကိုတိုးမြှင့် ပေး တယ်” ဟုပြောကြားခဲ့သည်။ အချို့သော အင်တာနက် အသုံးပြုသူများသည် ၎င်းသည် အလုပ် နှင့် ဘဝ အကြား နယ်နိမိတ် ကို မှုန်ဝါး စေပြီး အိမ် မှ အလုပ်လုပ် ခြင်းသည် ၂၄ နာရီ ခေါ်ဆိုမှု နှင့်ညီမျှ လိမ့်မည်ဟု စိုးရိမ် ကြောင်း ထုတ်ဖော်ပြောကြား ခဲ့ကြသည်။
ရောနှောထားသော အလုပ် ပုံစံ ကိုမြှင့်တင်ရန် Trip.com Group သည် ရောနှောထားသော အလုပ် စမ်းသပ်မှု အမျိုးမျိုး ကိုစတင်ခဲ့သည်။ ၂၀၁၀ ခုနှစ် အစောပိုင်းတွင် ကုမ္ပဏီသည် ဖောက်သည် ဝန်ဆောင်မှု ၀ န်ထမ်းများအတွက် ရောထွေး သော စမ်းသပ်မှု ကိုစတင်ခဲ့သည်။ ရလဒ်များအရ အိမ် မှ အလုပ်လုပ် ခြင်းသည် ၀ န်ထမ်း များ၏စွမ်းဆောင်ရည် လ စာကို ၁၃% တိုးမြှင့် ခြင်း၊။
ကပ် ရောဂါ ပြီးနောက် Liang Jianzhang သည်ပိုမို ကျယ်ပြန့်သော ရောနှောထားသော စမ်းသပ်မှု ကိုထပ်မံ ထောက်ခံ ခဲ့သည်။ Trip.com Group ၏အဆိုအရ ဤ မြှင့်တင်ရေး သည် ၂၀၂၁ ခုနှစ်သြဂုတ်လ မှစတင်၍ လူပေါင်း ၁၆၀၀ ကျော် ပါ ၀ င်သော ရောနှောထားသော အလုပ် စမ်းသပ်မှု အပေါ်အခြေခံသည်။ ရလဒ်များအရ နှစ်ဝက် နီးပါး စမ်းသပ်မှု အပြီးတွင် ၀ န်ထမ်း များပါ ၀ င် လို စိတ် သည် ၆၀% နီးပါး မြင့်တက်ခဲ့ပြီး လည်ပတ် မှုနှုန်းသည် သုံးပုံတစ်ပုံ ခန့် ကျဆင်းသွားပြီး စွမ်းဆောင်ရည် လစာ အပေါ် သိသာသော သက်ရောက် မှုမရှိပါ။
ဒါ့အပြင် ကြည့် ပါ:Trip.com: အိုလံပစ် တရုတ် နွေ ဦး ပွဲတော် ရေခဲ ပြင် နှင့် ဆီးနှင်း ခရီးသွားလုပ်ငန်း မြှင့်တင် ရန်
ရောထွေး နေသော အလုပ် ပုံစံ ကိုထောက်ပံ့ သော ၀ န်ထမ်းများအား စစ်တမ်း တစ်ခုတွင် Trip.com Group သည် အဓိက အကြောင်းရင်း သုံးခုကို အကျဉ်းချုပ် ဖော်ပြခဲ့သည်-ခရီးသွား ချိန် နည်းပါး ခြင်းနှင့် စွမ်းဆောင်ရည် မြင့်မား ခြင်း၊ ၀ န်ထမ်းများ၏ လုပ်ငန်းခွင် နှင့် ဘဝ မျှတ မှု ကိုတိုးတက် စေခြင်းနှင့် ပျော်ရွှင် ခြင်းနှင့် တီထွင် ဖန်တီးမှု ပိုမို ခံစား ခြင်း။